2025年7月1日起，南昌女性職工生育津貼將直接發(fā)放至個人賬戶！這一新政如何保障女職工權(quán)益？單位是否需要補差？靈活就業(yè)人員能否享受？

這些大家關(guān)心的問題，答案來了！

一、生育津貼直發(fā)個人，什么時候正式實施？

答：2025年7月1日起正式實施。

二、生育津貼直發(fā)個人是什么意思？

答：參保人員生育津貼將直接撥付至個人銀行賬戶。

三、為什么要調(diào)整為直發(fā)個人？

答：為助力生育支持政策體系，更好地保障女性職工產(chǎn)假期間的權(quán)益。

四、員工產(chǎn)假期間正常發(fā)薪的，以前單位收到生育津貼后會清算后發(fā)給員工差額，現(xiàn)在調(diào)整后是不是只能員工產(chǎn)假期間停薪呢？

答：生育津貼發(fā)放現(xiàn)在很快的，生完孩子出院后遞交材料，沒幾個工作日就到賬了，發(fā)給員工后會通知單位經(jīng)辦人，單位就能進行差額清算。

五、劃到個人賬戶，那意味著單位是不是就可以不用發(fā)產(chǎn)假工資了？

答：生育津貼直發(fā)個人不改變原有待遇。如果生育津貼比工資高的話，單位就不用發(fā)產(chǎn)假工資了，如果生育津貼比本人工資低，那單位應(yīng)按規(guī)定補差。

六、靈活就業(yè)參保的有生育津貼嗎？

答：靈活就業(yè)參保也有的，也是直接發(fā)給個人的。

七、生育津貼直發(fā)個人后，產(chǎn)假期間工資和生育津貼可以重復(fù)領(lǐng)取嗎？

答：生育津貼用于補償單位在員工產(chǎn)假期間的工資支出，其目的是保障女職工在產(chǎn)假期間的收入，本質(zhì)是對工資收入的替代，而不是額外收入。所以產(chǎn)假期間工資和生育津貼不能重復(fù)領(lǐng)取。

八、職工如何辦理生育登記？

答：參保人員可通過贛服通APP，搜索“醫(yī)保專區(qū)”，選擇“醫(yī)保服務(wù)”—“生育登記”。已辦理好生育登記的，可通過贛服通APP，在“我的”—“我的辦件”中可查詢。

九、如何查詢生育津貼申領(lǐng)進度？

答：參保人員可通過贛服通APP，在“醫(yī)保專區(qū)”—“辦理進度查詢”模塊查看生育津貼支付進度。

十、如何查詢生育津貼發(fā)放明細？

答：參保人員可通過江西智慧醫(yī)保APP，在“江西智慧醫(yī)保APP”—“進入服務(wù)”—“證明打印”—“生育津貼待遇結(jié)算表”點擊進入可預(yù)覽和下載打印生育津貼發(fā)放明細。

來源：市醫(yī)保服務(wù)中心